ตัวชี้วัดที่ 057: อัตราการคงอยู่ของบุคลากรด้านสุขภาพ (Retention Rate) เขตฯ 06
Map
ร้อยละ
0
ค่าเป้าหมาย
ไตรมาส 1 | ไตรมาส 2 | ไตรมาส 3 | ไตรมาส 4 |
---|---|---|---|
>= 85.00 | >= 85.00 | >= 85.00 | >= 85.00 |
View/Download monthly report.
ระบบจะตัดข้อมูลทุกวันที่ 10 ของเดือนโดยอัตโนมัติ
Data
แสดง 1 ถึง 8 จาก 8 ผลลัพธ์
จังหวัด | Q1 (>= 85.00) | Q2 (>= 85.00) | Q3 (>= 85.00) | Q4 (>= 85.00) | Files | Last update | |||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
สมุทรปราการ | - | - | - | ||||||
ชลบุรี | - | - | - | ||||||
ระยอง | - | - | - | ||||||
จันทบุรี | - | - | - | ||||||
ตราด | - | - | - | ||||||
ฉะเชิงเทรา | - | - | - | ||||||
ปราจีนบุรี | - | - | - | ||||||
สระแก้ว | - | - | - | ||||||
0 | 0 |
KPI Template
รายละเอียดตัวชี้วัด.
ตัวแปร |
A = จำนวนบุคลากรทั้งหมด (ทุกประเภทการจ้าง) ที่ปฏิบัติงานอยู่จริง ณ วันที่เก็บข้อมูล (คน) B = จำนวนบุคลากรทั้งหมด (ทุกประเภทการจ้าง) ณ ต้นปีงบประมาณ (1 ตุลาคม) (คน) |
สูตรคำนวณ | (A/B) X 100 |
เกณฑ์เป้าหมาย | >= ไม่น้อยกว่าร้อยละ 85 |
Download | |
ประวัติการปรับปรุง Template |
|
รายละเอียด KPI Template >> | |
ประวัติการบันทึก |
Today
|